Magister en ingeniería industrial, coach ontológica, con más de 16 años de experiencia relacionada con el desarrollo de las organizaciones, la agilidad y la reingeniería de procesos y la gestión del cambio organizacional.
He acompañado satisfactoriamente procesos de desarrollo de competencias en equipos de trabajo que se han trazado como meta aumentar su rendimiento y agilidad operacional.
Desde el coaching organizacional he acompañado e ejecutivos y equipos de trabajo de diferentes compañías a desarrollar planes de acción relacionados con áreas que retaban su desempeño
He facilitado talleres de gestión del cambio orientados a garantizar la implementación de proyectos estratégicos en las organizaciones.
He acompañado el desarrollo de procesos de negociación y resolución de conflictos en situaciones de riesgos frente a cambios organizacionales
A nivel personal, acompaño a hombres y mujeres cuyo interés ha sido el crecimiento personal y el desarrollo de competencias frente a cambios o metas de vida.